TP.HCM đề nghị cơ chế “mềm” trong chính sách tiền lương

06/09/2011 23:46 GMT+7

Ngày 6.9, tại buổi làm việc với đoàn khảo sát về công tác cải cách chính sách tiền lương của Bộ Nội vụ, do Thứ trưởng Nguyễn Duy Thăng dẫn đầu, UBND TP.HCM cho rằng mức lương cơ bản hiện nay chưa đảm bảo mức sống trung bình của người dân TP. UBND TP kiến nghị nâng mức lương tối thiểu sát giá thị trường và chia theo vùng như cách tính lương tối thiểu của khối doanh nghiệp hiện nay; cải cách thang, bảng lương...

Phó chủ tịch UBND TP.HCM Lê Minh Trí cho rằng áp lực công việc đang đè lên cán bộ, công chức của TP là quá cao. Trong khi TP là địa phương đóng góp 1/3 ngân sách của cả nước, số dân lên tới 10 triệu người, nhưng định biên cán bộ, công chức đối với mỗi sở, ngành, quận, huyện... không nhiều hơn các địa phương khác là mấy. Mặt khác, để phục vụ cho sự phát triển, có những lĩnh vực TP đang cần nguồn nhân lực kỹ thuật cao mà để thu hút được đối tượng này thì cần phải có chính sách trả lương phù hợp. Do đó, lãnh đạo UBND TP kiến nghị được có cơ chế “mềm” trong chính sách tiền lương, phù hợp từng đối tượng, mức lương tối thiểu bằng với mức quy định chung của cả nước nhưng mức tối đa do TP tự chủ động...

Minh Nam

Top

Bạn không thể gửi bình luận liên tục. Xin hãy đợi
60 giây nữa.